
بدأ العد التنازلي .. الحكومة تزف بشرى سارة المرتبات الجديدة تصل 15100 جنيه ومفاجأة لـ4.5 مليون موظف خلال أيام. ينتظر حوالي 4.5 مليون موظف الزيادة الجديدة في الرواتب، والتي سترتفع إلى 15,100 جنيه لفئة محددة من الموظفين. هذا الإعلان يأتي في سياق التحسينات المستمرة التي تجريها الحكومة لتحسين مستوى معيشة المواطنين وتخفيف الأعباء الاقتصادية عن كاهلهم، ويعكس هذا الالتزام بتطوير السياسات المالية والاقتصادية لصالح المجتمع بكافة فئاته.
موعد صرف رواتب يونيو
حددت وزارة المالية رسميًا مواعيد صرف رواتب يونيو وإجراءات تطبيق الزيادات الجديدة، والتي من المتوقع أن تدخل حيز التنفيذ في يوليو المقبل، ضمن حزمة من الإجراءات الحكومية الهادفة إلى تحسين دخل موظفي الدولة، أكد الدكتور أحمد كجوك وزير المالية، أن رواتب يونيو لموظفي الدولة ستُصرف في 18 من هذا الشهر، مما يضمن تيسير الأمور المالية للموظفين. أوضح كجوك أن مواعيد صرف الرواتب ستراعي الفروقات بين الجهات الحكومية، على أن يبدأ الصرف الرسمي في 18 يونيو ويستمر بالتتابع في الأيام التالية، وفقًا للجداول التي أعلنتها وزارة المالية.
موعد زيادة الرواتب
أكد كجوك أن زيادات الرواتب الجديدة ستدخل حيز التنفيذ اعتبارًا من يوليو المقبل، ضمن حزمة شاملة من القرارات الاقتصادية الهادفة إلى رفع مستوى دخل العاملين في الدولة، ومكافحة التضخم، وضمان الاستقرار الاجتماعي، وأكد أن الزيادة في إجمالي الراتب الشهري ستبلغ 1100 جنيه على الأقل للوظائف الأقل أجرًا، مما يمثل خطوة رئيسية نحو تحسين الظروف المعيشية لمحدودي الدخل.
الحد الأدنى للأجور يصل إلى 7000 جنيه
كشف كجوك أن الحكومة قررت ألا يقل الحد الأدنى للأجور عن 7000 جنيه شهريًا، مما يعكس التزام الدولة بدعم الفئات المتوسطة والمنخفضة الدخل، تأتي هذه الزيادة في أعقاب إجراءات سابقة اتخذتها الحكومة لرفع الحد الأدنى للأجور بشكل متتالي منذ عام 2019، في إطار الإصلاحات المالية والاقتصادية التي تراعي البعد الاجتماعي.
- النظر في عدد العاملين المستحقين للزيادات
- التأكد من تطبيق الزيادات في إطار زمني محدد
- تحديد الفئات والمزايا لكل درجة وظيفية
- التواصل المستمر مع الموظفين لضمان التوعية والتوضيح
مكافآت دورية بنسبة 10% و15% لكل فئة
أوضح كجوك أن هذه الزيادات تشمل علاوة دورية بنسبة 10% للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية، بينما يحصل غير المخاطبين بهذا القانون على علاوة بنسبة 15%، وأكد أن الحد الأدنى للعلاوة هو 150 جنيهًا شهريًا. سيحصل جميع الموظفين الحكوميين، سواءً كانوا يعملون في الوزارات أو الهيئات أو المصالح الحكومية، على هذه العلاوات، وتختلف نسبتها وفقًا للالتزام بقوانين العمل.
جدول رواتب جديد بعد الزيادة
الدرجة الوظيفية | الراتب الجديد |
---|---|
الدرجة السادسة والخدمات المعاونة | 7,100 جنيه مصري |
الدرجة الخامسة | 7,500 جنيه مصري |
الدرجة الرابعة | 7,800 جنيه مصري |
الدرجة الثالثة (تخصصية) | 8,300 جنيه مصري |
الدرجة الثانية | 8,900 جنيه مصري |
الدرجة الأولى أو ما يعادلها | 10,200 جنيه مصري |
مدير عام أو ما يعادله | 10,600 جنيه مصري |
الدرجة العليا أو ما يعادلها | 12,200 جنيه مصري |
الدرجة الممتازة | 15,100 جنيه مصري |
يمثل هذا الجدول نقلة نوعية في تحسين رواتب الموظفين وضمان توزيع عادل بين مختلف الدرجات والفئات الوظيفية. بهذا الإجراء، تسعى الحكومة إلى تعزيز الاستقرار المالي للموظفين وتشجيعهم على زيادة الإنتاجية والمساهمة الفاعلة في بناء الوطن.
«تعديلات جديدة» في تشكيل الأهلي المتوقع أمام البنك الأهلي بالمباراة القادمة
تردد قناة كيدز 2025 الجديد لتعليم الأطفال واستمتاعهم بأجمل البرامج والأغاني
كم بلغ سعر الدولار اليوم في مصر الأحد 1 يونيو 2025؟
أسعار الذهب تشهد زيادة جديدة اليوم الأربعاء 28 مايو، فهل سنرى مستويات 4000 دولار؟
«سعر الفراخ» البيضاء اليوم.. قائمة بأسعار الدواجن الثلاثاء 6 مايو 2025
ارتفاع أسعار الذهب في عمان اليوم وعيار 22 يصل إلى 35.300 ريال بالتعاملات
جوميز يجتمع مع مسؤولي الزمالك في القاهرة لمناقشة تدريب الفريق.. مهيب عبدالهادي يوضح التفاصيل