جدول مرتبات الموظفين الجديد 2025 وفق الدرجة الوظيفية.. تعرف على التفاصيل

أعلنت الحكومة المصرية عن تحديث نظام الأجور الخاص بالقطاع العام عبر تطبيق جدول مرتبات الموظفين الجديد 2025، والذي يعتمد بشكل رئيسي على الدرجة الوظيفية لكل موظف. يأتي هذا التحديث بهدف تحقيق العدالة الاجتماعية بين جميع العاملين بالدولة وتحفيزهم على تحسين أدائهم، كما يسهم في تحسين البيئة الإدارية داخل المؤسسات الحكومية، وتحقيق تنمية مستدامة بفضل تنظيم واضح وشامل للرواتب بما يتناسب مع متطلبات الوظائف المختلفة.

تفاصيل جدول مرتبات الموظفين الجديد 2025 بالدرجة الوظيفية

تم تصميم جدول مرتبات الموظفين الجديد ليشمل كافة الدرجات الوظيفية وفقًا لمهامها ومسؤولياتها داخل المؤسسات الحكومية، وفيما يلي ملخص توضيحي لهذا النظام:

• الدرجة الأولى: يحصل الموظفون على راتب أساسي يبلغ 10,000 جنيه شهريًا، وتشمل فئة المديرين التنفيذيين وكبار المسؤولين.
• الدرجة الثانية: يبلغ الراتب الأساسي 8,500 جنيه شهريًا، ويضم مساعدي المديرين والمسؤولين عن المشاريع الكبرى.
• الدرجة الثالثة: يصل راتبها إلى 7,000 جنيه شهريًا وتشمل الإدارة المتوسطة.
• الدرجة الرابعة: الراتب الأساسي بها 5,500 جنيه شهريًا، وتضم العاملين في المهام الإدارية المتوسطة.
• الدرجة الخامسة: مرتبها الأساسي 4,000 جنيه، وتشمل الوظائف التنفيذية ذات المهارات البسيطة.
• الدgrades المدنى:ص حوزه 800]]